飞书招聘计划怎么设置(如何高效设置飞书招聘计划？)

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飞书招聘计划的设置通常涉及以下几个步骤：登录飞书平台：首先，你需要登录到飞书平台，确保你有足够的权限来创建和管理招聘计划。创建招聘计划：在飞书平台上，找到“招聘”或“人才管理”模块，点击进入。在这里，你可以创建一个新的招聘计划。填写基本信息：在创建招聘计划时，你需要填写一些基本信息，如计划名称、目标职位、发布时间等。设置招聘条件：根据公司的需求，你可以设置一些招聘条件，如学历要求、工作经验要求、技能要求等。发布招聘信息：设置好招聘条件后，你可以发布招聘信息。在发布信息时，你可以设置一些关键词，以便让感兴趣的候选人更容易找到你的招聘信息。跟进候选人：发布招聘信息后，你可以对感兴趣的候选人进行跟进，了解他们的简历情况，安排面试等。评估和反馈：在招聘过程中，你可以对候选人的表现进行评估，并根据需要给予反馈。定期更新招聘计划：随着公司的发展和需求的变化，你可能需要定期更新招聘计划，以吸引更多合适的候选人。通过以上步骤，你可以有效地利用飞书平台来管理和执行招聘计划。

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